上司による同僚の悪口継続はパワハラ　広島県に22万円の賠償命じる

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上司から同僚たちの悪口を継続的に聞かされ、体調不良となった広島県の元職員の女性が県に損害賠償を求めた裁判で、広島高裁は女性の請求を棄却した一審の判決を変更し、県に２２万円の支払いを命じました。判決などによりますと、元県職員の女性は２０２２年３月ごろから２０２３年１月ごろまでの間、当時在籍していた部署の上司から他の同僚職員に対する悪口や批判を継続して聞かされ、聴力の低下や適応障害を発症するなどしたとして、おととし、県に３３０万円の損害賠償の支払いを求め、訴えを起こしていました。一審の広島地裁判決…